退職金について教えて下さい。
以前勤めていた会社から退職金が支払われたのですが、
金額が予定より明らかに少なかったので計算方法が違うのかと不安になっています。
その会社には退職金支給率なるものがあり、
退職金＝基本給×（勤続年数に沿った支給率） で計算されるものと思っていましたが、
実際支払われたのは、その３分の１程度でした。
会社側からは「規定通り払います」と説明がありました。
支給率の資料は平成16年のものですが、今日までに規定が変わったという話は聞いていません。

不足分を請求する事は出来るのでしょうか？
近日中に説明を受けに行くつもりです。

規定を変更しているとすれば労働基準監督署・ﾊローワークに社則の写しがあるはずですので確認してみては？

今から海女になれますか。
泳ぐことはできますが、素潜りの経験はありません。よく、漁師は募集していますが、海女の募集なんて見たことありません。人手不足というわけではないのでしょうか。ちなみに現在はただの会社員で、年齢もそんなに若くはありません。

30歳を過ぎてから海女さんになった人もいますよ
結婚してから海女になったという人もいます
つい先日もテレビでやってましたけど
ご主人の転勤で大阪から三重県の志摩地方へ転居した女性が
海女さんにチャレンジしているそうです
まだ半年くらいで見習いだそうですが年齢は30ン歳の人です
(お子さんが小学生と幼稚園児)
その地域では10数年ぶりの新人さんだそうです
さすがにハローワークなどには募集は出ないでしょうけど
その地の漁協に問い合わせればいろいろ教えれくれますよ

この７〜８年間、仕事が決まっては、給料をもらえずに退社したり、上司のパワハラ等に遭い、とてもつらい毎日を過ごしていましたが、今でも、雇用保険をもらいながら就活をしているのですが、やはり、年齢的に事務
は、無理なのかなって、ハローワークの就職支援部門の職員の方へ相談するのですが、今までの経験を活かして、次へ頑張ってくださいなどしか、アドバイスをもらえず、違った職種を勉強したいので、職業訓練などを申し込みたいと言ってみると、今、募集している職業訓練でこの地域で就職に有利な所がないんでどうかなって思います。と言われます。また、ハローワークの求人票で応募して、運よく、書類選考で面接までは案外とすんなり進めるんですが、なかなか採用にならないので、面接方式などの講習会へも出席した事もあります。やはり、この7〜8年の間の体験が、脳裏に染みついて、不安な顔や態度、行動が面接に行った会社の人事の方へ伝わったものなのかなと、最近は考えるようになり、この試練を乗り越えないと、採用してくれるような企業はないんでしょうかね？

回答をお願いします。

経理とか人事、総務、購買等専門的なスキルや経験が無ければ、事務というだけでは難しいと思います。
パワハラをつらいと言う経験してだけではなく、なぜそうなってしまったのか、自責で考えて建設的かつ客観的に見る必要があると思います。
パワハラと一言で片付けるのは簡単なのです。
何かしら他の人と比較したときに、自信が不足している事があったと考えます。
早くその被害者的な意識から脱却しなければ、難しいでしょう。

事務をするにしても、何かしら専門的な資格を身につけるべきです。

焦る事はありません。

まずは、何をやりたいか考えてみましょう。

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